一是创新发展的招商理念。在工作思路上，要突出招商引资与招商选资并重，强化集约发展、集聚吸纳、科学招商，突出招引大项目，建大载体，重点引进科技含量高、发展潜力大、经济效益好、税务回馈高、资源消耗低、环境污染少的可持续发展项目以及富含当地特色的第三产业。在工作机制上，推出产业链招商，依托产业园区招商和组织小分队招商，通过实施绩效管理推进招商激励机制创新。坚持“走出去，请进来”，发展具有奉承特色的优势产业集群，打造城市招商品牌。 
二是信息流通的招商理念。要加强招商信息流通工作，建立信息工作长效机制，紧紧围绕招商引资工作重点，全方位、多领域、多角度捕捉信息；围绕园区、资源开发与矿产品深加工等七大项目体系建设，认真筛选，精心包装、储备一批大项目、好项目，努力实现项目储备的可持续发展。利用凤城市招商网开展网上推介项目及网上洽谈，及时反映招商动态、工作思路、措施建议，及时报道招商引资工作中的成功经验、工作亮点、先进事迹和先进典型，及时反映项目建设进展情况、投资发展环境以及国家和省、市、县（区）出台的投资政策，着力打造信息流通的项目平台，抓好项目的推介宣传。
 
三是服务优质的招商理念。招商局的全体员工要树立“亲商、惠商、扶商、富商”、“诚信待商、精诚扶商”的服务理念，在工商、税务登记、土地规划、项目建设等方面对客商给予协助，切实做好投资项目的协调与服务工作，全面落实首问责任制、服务承诺制、限时办结制，做好对客商的考察、咨询、协调、跟踪等服务工作，在立项审批、土地征用、手续办理等问题上积极帮助客商，力争每一个签约项目都能落到实处，为客商营造良好的投资软环境。
 
四是务求实效的招商理念。要培养、强化干部的敬业精神和务实、创新的工作作风，努力扩大引资规模，提高引资质量，增强引资效益；狠抓落实，切实提高项目履约率和资金到位率。加强对已签约项目的后续管理工作，对重大项目实行项目协调挂靠责任制，安排项目建设地领导深入项目建设单位挂职服务，实行动态跟踪管理，以便及时掌握项目建设运行情况，保证项目建设的顺利实施。
 
五是与时俱进的招商理念。结合学习党的十七大精神，努力创建学习型机关，把机关的理论学习与招商引资工作有机结合起来，不断提高自身素质和服务水平；要以求真务实、

优质高效的工作作风，团结协作、相互支持，真正把心思用在求发展上，把精力用在干事业上，把成效体现在抓落实上，以科学发展观统领招商工作的全局，与时俱进，一心一意谋招商、集中精力抓项目，圆满的完成各项工作任务，为凤城市经济实现跨越式发展贡献力量。
 
六是一流团队的招商理念。努力造就狼一样的团队，鹰一样的个人，形成招商团队的设备现代化、管理军事化、队伍专业化、待遇绩效化，使团队每一位成员都保有诚信、感恩、尊重、合作、分享、创新的工作理念，优势互补、同心协力，最终实现团队的集体超越。